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Senior Frontend Developer (m/f/d)

T-SystemsIberia · A Coruña, Bilbao, Gijón, Granada, Madrid, Reus, Sevilla y Valencia, es
Sponsorship not statedHybrid

000 empleados en todo el mundo. Creamos tecnología con propósito para generar un impacto positivo en la sociedad. Buscamos talento curioso, con ganas de aprender, asumir retos y aportar ideas que transformen la experiencia de nuestros clientes. Confiamos en las personas: ofrecemos autonomía, apoyo continuo y un entorno colaborativo donde crecer sin límites. Somos un solo equipo global, guiados por el respeto, la integridad y la pasión por hacerlo mejor cada día. Responsabilidades Desarrollar y mantener aplicaciones web utilizando Angular y TypeScript.

Diseñar e implementar interfaces de usuario modernas, responsivas y accesibles siguiendo las mejores prácticas de desarrollo Front-End. Participar en el diseño técnico de soluciones, colaborando con equipos de arquitectura y desarrollo Back-End. Integrar aplicaciones con servicios REST y otros mecanismos de comunicación con sistemas corporativos. Implementar componentes reutilizables y mantener Design Systems y librerías compartidas. Optimizar el rendimiento, la usabilidad y la experiencia de usuario de las aplicaciones.

Aplicar principios de desarrollo limpio, patrones de diseño y buenas prácticas de ingeniería de software. Implementar mecanismos de autenticación y autorización basados en OAuth2, OpenID Connect, JWT y otros estándares de seguridad. Realizar revisiones de código (Code Reviews) y promover estándares de calidad y mantenibilidad. Colaborar con equipos DevOps en procesos de integración continua, despliegue continuo y automatización. Participar en la resolución de incidencias complejas y en la evolución tecnológica de las aplicaciones.

Compartir conocimiento y actuar como referente técnico para otros miembros del equipo. Participar activamente en equipos ágiles, colaborando con Product Owners, UX/UI Designers, QA y equipos Back-End. Requisitos Técnico Superior, Grado o Ingeniería (Informática, Telecomunicaciones o similar). Experiencia mínima de 5 años en desarrollo Front-End.

Experiencia demostrable en

Angular (versiones recientes). TypeScript. HTML5. CSS3 / SCSS. RxJS. Angular CLI. Experiencia en consumo de APIs REST y gestión de comunicaciones con servicios Back-End. Conocimiento de arquitectura de aplicaciones SPA (Single Page Applications). Experiencia en gestión del estado (NgRx, Signals o tecnologías equivalentes). Conocimientos de Web Components y desarrollo de componentes reutilizables. Experiencia en diseño responsive y desarrollo Mobile First. Conocimientos de accesibilidad web (WCAG).

Conocimientos de seguridad en aplicaciones Front-End (OAuth2, OpenID Connect, JWT, protección frente a XSS y CSRF). Experiencia con herramientas de testing (Jasmine, Karma, Jest, Cypress o Playwright). Experiencia con Git y herramientas de integración y despliegue continuo (CI/CD). Conocimiento de herramientas de construcción y empaquetado de aplicaciones. Experiencia trabajando con metodologías ágiles (Scrum, Kanban o similares). Se valorarán conocimientos de Angular Material, PrimeNG u otros frameworks de componentes.

Se valorará experiencia en micro-frontends y arquitecturas modulares. Se valorarán certificaciones relacionadas con Angular o desarrollo web. Qué te ofrecemos? Entorno y flexibilidad • Ambiente internacional, dinámico y colaborativo. ). • Modelo de trabajo híbrido (teletrabajo/presencial). • Horario flexible. • 4 semanas de teletrabajo al año. Desarrollo profesional • Formación a tu medida: acceso a Coursera para que aprendas lo que quieras, cuando quieras. • Clases semanales de idiomas (inglés, español y alemán).

• Sesiones de Mentoría a nivel global y Experience Days. Compensación y beneficios • Plan de compensación flexible (seguro médico, tickets restaurante, guardería, transporte). • Telemedicina. • Seguro de vida y accidentes. • Fondo social. Bienestar y tiempo libre • Más de 26 días laborables de vacaciones al año. • Acceso gratuito a especialistas (salud, bienestar y asesoramiento legal). • 100% del salario en caso de baja médica. ¡Y muchas más ventajas de formar parte de T-Systems! Si estás buscando un nuevo desafío, no dudes en enviarnos tu CV.

¡Únete a nuestro equipo! T-Systems Iberia solo procesará los CV de las candidaturas que cumplan los requisitos especificados para cada oferta.